Étape 1
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Ressources Humaines
SUPPORT À L’ACTION MANAGÉRIALE
ITIC-PARIS_BTS_SUPPORT_ACTION_MANAGERIALE
BTSRessources Humaines

SUPPORT À L’ACTION MANAGÉRIALE

Durée2 ans

RentréeSeptembre 2022

EN ALTERNANCE
Frais de formation financés
4 990€ /an
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Je candidate

Objectifs

Le BTS Support à l’Action Managériale (SAM) a pour objectif que vous maîtrisiez la gestion des processus administratifs, ainsi que les repères et les codes en termes de communication en entreprise. Vous appréhenderez les notions élémentaires des Ressources Humaines et des échanges internationaux en entreprise, appuyés par l’apprentissage de deux langues vivantes étrangères (Anglais & Espagnol)

Grâce à cette formation, vous saurez gérer des relations de travail et comment développer le travail collaboratif. Vous pourrez également aider à l’amélioration des process internes d’une entreprise.

Compétences

  • 1
    Conduire des actions administratives en appui aux membres de l’entreprise (manager / collaborateurs)
  • 2
    Gérer, suivre et contrôler un projet
  • 3
    Conduire une veille informationnelle
  • 4
    Mobiliser des outils de développement de la performance individuelle et collective
  • 5
    Communiquer à l’oral et par écrit, en Français et en langues étrangères avec les clients/fournisseurs

Programme

  • Optimisation des processus administratifs 
  • Bureautique (Excel/Word/Power Point)
  • Soft Skills
  • Gestion de projet
  • Collaboration à la gestion des ressources humaines
  • Culture générale et expression
  • Langues vivantes et étrangères (Anglais/Espagnol) Niveau B2 du CECRL
  • Culture économique, juridique et managériale
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Métiers

Assistant
Ressources Humaines

Il occupe un poste administratif au sein de la Direction des Ressources Humaines.
Il gère aussi bien les absences, les congés sans solde que tous les autres paramètres qui sont en relation avec les fiches de paie.

Il occupe un poste administratif au sein de la Direction des Ressources Humaines.
Il gère aussi bien les absences, les congés sans solde que tous les autres paramètres qui sont en relation avec les fiches de paie.

Assistant
de direction

Véritable “facilitateur” il a pour mission d’assister quotidiennement le directeur ou le responsable de service (prise de rendez-vous / déplacements / réunions / correspondance …)

Véritable “facilitateur” il a pour mission d’assister quotidiennement le directeur ou le responsable de service (prise de rendez-vous / déplacements / réunions / correspondance …)

Assistant de communication interne

Participe à la conception et réalisation des documents (affiches / communiqués / plaquettes / kits d’intégration… ), à l’organisation des événements (soirées de gala / séminaires…), ainsi qu’à la réalisation du journal interne et l’animation du site intranet. Il participe aussi à la circulation de l’information entre les services.

Participe à la conception et réalisation des documents (affiches / communiqués / plaquettes / kits d’intégration… ), à l’organisation des événements (soirées de gala / séminaires…), ainsi qu’à la réalisation du journal interne et l’animation du site intranet. Il participe aussi à la circulation de l’

Pré-Requis & Modalités

Niveau requis

  • Titulaire d’un Baccalauréat ou équivalent de niveau IV
  • Être rigoureux, communiquant et ouvert d’esprit 

Modalités

  • Évaluation : Contrôle continu
  • Obtention du diplôme : Examen en fin de 2e année (l’ensemble des blocs de compétences doit être validé pour l’obtention de ce diplôme)

Rythme de la formation

  • Cours en présentiel et en distanciel
  • Alternance : 3 jours en entreprise / 2 jours à ITIC Paris
    (Temps plein en entreprise en juillet / août)
  • Initiale : 6 à 8 semaines de stage la 1re année /
    6 semaines de stage la 2e année

Poursuite d'études

Possibilité de continuer votre parcours en formation BAC +3

Reconnaissance du diplôme

Diplôme de niveau 5 délivré par le Ministère de l’Enseignement Supérieur

Chiffre clé

92,3%

de réussite aux examens
en 2021/2022

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