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Étape 1
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Management - Ressources Humaines
MANAGEMENT DIGITAL
ITIC-PARIS-BACHELOR_SUPPLY_CHAIN
Mastère - elearningE-learningManagement - Ressources Humaines

MANAGEMENT DIGITAL

Durée800h

RentréeDès que vous le souhaitez

EN ALTERNANCE
Frais de formation financés
2 850€ /an en Initiale
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    Objectifs

    Le Mastère Management Digital en e-learning a pour objectif de vous faire acquérir une vision stratégique de l’entreprise et de renforcer votre adaptabilité, votre réactivité et votre autonomie.

    Les entreprises évoluent dans une économie mondialisée dans laquelle elles ont besoin de nouvelles façons de penser et de nouvelles stratégies pour réussir. Elles ont des idées novatrices, mais elles ne parviennent pas à les concrétiser parce que les chefs d’entreprises ne savent pas quelles armes utiliser pour les appliquer avec succès.

    À l’issue de la formation, vous serez en mesure de piloter des projets de grande envergure avec une réelle approche stratégique, d’en gérer les moyens humains, matériels et financiers de façon autonome.

    Compétences

    • 1
      Participer à la définition de la stratégie d’entreprise
    • 2
      Définir les orientations stratégiques du périmètre d’activité en veillant à l’adéquation des moyens et des ressources
    • 3
      Appréhender les facteurs d’évolution internes et externes afin d’identifier les impacts probables et en déduire des choix stratégiques
    • 4
      Décliner les orientations stratégiques du périmètre d’activité en objectifs opérationnels pour le secteur d’activité
    • 5
      Piloter les indicateurs de performance et de rentabilité
    • 6
      Identifier et arbitrer les besoins en compétences et en effectifs, en adoptant une vision prospective

    Programme

    • Contrôle et pilotage d’entreprise
    • Intelligence économique
    • Management / Pilotage de projets / Entrepreneuriat
    • Pratique professionnelle
    • Les entreprises, la concurrence et l’Europe
    • Langue vivante européenne
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    Métiers

    Assistant
    de direction

    Véritable « facilitateur » il a pour mission d’assister quotidiennement le directeur ou le responsable de service (prise de rendez-vous / déplacements / réunions / correspondance …)

    Véritable « facilitateur » il a pour mission d’assister quotidiennement le directeur ou le responsable de service (prise de rendez-vous / déplacements / réunions / correspondance …)

    Assistant.e de manager

    Bras droit de son directeur général ou de son directeur de service. Il a pour objectif de l’appuyer dans la réalisation de sa mission en gérant son agenda et en le déchargeant des tâches administratives.

    Bras droit de son directeur général ou de son directeur de service. Il a pour objectif de l’appuyer dans la réalisation de sa mission en gérant son agenda et en le déchargeant des tâches administratives.

    Assistant.e de groupe projet

    Son rôle est d’épauler le chef de projet afin de parvenir à la réalisation d’un ensemble de tâches aboutissant à la concrétisation d’un projet. L’assistant de projet est également connu sous le nom d’assistant chef de projet.

    Son rôle est d’épauler le chef de projet afin de parvenir à la réalisation d’un ensemble de tâches aboutissant à la concrétisation d’un projet. L’assistant de projet est également connu sous le nom d’assistant chef de projet.

    Assistant.e d’équipe

    Intervient au sein d’une ou plusieurs entités pour réaliser des activités de support administratif et logistique (organisation de réunions et déplacements, gestion du courrier et des mails, préparation des dossiers…).

    Intervient au sein d’une ou plusieurs entités pour réaliser des activités de support administratif et logistique (organisation de réunions et déplacements, gestion du courrier et des mails, préparation des dossiers…).

    Pré-requis & Modalités

    Pré-requis

    • Niveau Bac +3

    Modalités

    • Évaluation : QCM à la fin de chaque module
    • Obtention du diplôme : Examen en fin de 2e année

    Rythme de la formation

    • Alternance : Rythme décidé en accord entre l’étudiant et l’entreprise
    • Initiale : 12 semaines (consécutives ou non) de présence en entreprise ou projet tutoré

    Fonctionnement du e-learning

    • Plateforme de cours
    • Planning avec inscription au partiel
    • Suivi par un référent qui débloque les modules de cours au fur et à mesure
    • Inscription aux examens en fonction de l’avancée sur les modules

    Reconnaissance du diplôme

    • Avec l’obtention du diplôme Mastère Européen Management Digital,
      une double certification est délivrée par la FEDE :
      Titre RNCP “Manager des Organisations“ de Niveau 7 – RNCP 35280 – Code NSF 310 – Décision du 10 février 2021- Date de l’échéance de l’enregistrement : 10 février 2026 Également accessible par voie de VAE

    FEDE - ITIC Paris

    Accessibilité

    Chiffres clés

    12

    semaines de stage / an

    800

    heures de formation

    120

    crédits ECTS

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